Was ist Teambuilding?
Teambuilding an sich bedeutet einen Zusammenschluss von einzelnen Menschen mit unterschiedlichen Fähigkeiten zu einer kleinen Gruppe, die an einem gemeinsamen Ziel arbeitet.
Bei Teambuilding denken viele an neue Gruppenzuordnungen, bei denen man sich untereinander durch verschiedene Projekte kennenlernen soll, Teams orientieren sich dabei oft an gemeinsamen Erfahrungen älterer Teams. Der Hauptaspekt ist jedoch das Optimieren von bereits bestehenden Teams.
Das beste Ziel wird prinzipiell nicht durch die Auswahl von den Teams erreicht, die eine hohe Summe an Personen und Qualifikationen besitzen, sondern von dem Team, was einen hohen Teamgeist besitzt und mit Freude und einer guten Atmosphäre arbeitet.
Ein Team ohne soziale Fähigkeiten und nur mit beeindruckenden Persönlichkeiten ist nicht effizient. Somit ist es wichtig, dass es einen starken Zusammenhalt innerhalb des Teams gibt. Ein sogenanntes „Wir Gefühl“ ist somit von sehr großer Bedeutung, es verbessert das Arbeitsklima und auch die gegenseitige Unterstützung sorgt für steigende Motivation und Produktivität.
